職場をよくしたいんです

←この記事をお気に入りに追加します。あとで読み返せます。

Kouです。

ブログでコメントが書けないという問題が見つかっているのですが、ようやく原因究明できました。まだブログで解決まではできていないので、終わったらアナウンスしようと思います。

ブログはこれからアップデートしまくりますので、改善要望やらなんやらは、ドンドコ持ってきてください（＾＾

何のために自分を変えるのか

りんさんより：

過去記事は読まなくていいというkouさんのスタンスは、それでもいいとは思いますが、こちとら「女様」なので。笑

どんなに巷でホットな話題でも、今の自分と合っていない話題だと、ホットであるほど逆に冷めてるわけです。孤独感というか。

「そんな話じゃない、今求めているのは」「あー、前にこんな話してたけどまた読みたいな」って時は、遡りたいんです。

kouさんにとっては過去のことかもしれませんが、自分とマッチしていれば、いつでもkouさんが最大の励みをくれる訳です。

AIの表面的な励ましより、よっぽど役に立ちます。

正直、「過去の記事は読まずに今の記事だけでいい」と言われることが、kouさんの発言の中で一番引っかかる部分でした、これまで。

閑話休題。

私にとって今一番ホットな対象は、職場の環境改善です。

もっとみんな仲良くしてほしいし、もっと楽しそうに働いてほしい。

そして誰もが長く勤めたいと思う職場にしたい。

そのために、私が個人として何ができるか、日々考え試行錯誤しています。

ひぃぃぃぃぃ！！

むう、これは手強い（笑）。

なるほど、りんさんのこのコメントは、確かにそれはそうかもしれませんね。

メインストリームの話題が、必ずしも今あなたの欲している話題ではない可能性は十分にあります。

「私は過去記事読みまくりたいんで、邪魔せんとって？」

くらいの感じかもしれません。

昨日の記事で書いたとおりで、僕も過去記事を追っているんですが、確かに面白いですねぇ。

めちゃくちゃいいことが書いてあります。

実のところ、僕がちょっと忘れかけているようなこともあります。

せっかく話題を出してくれたので、便乗しようと思います。

職場の改善です。

これは、案外簡単なんじゃないかと思います。

特に女性はやりやすいです。

まず攻めやすいところとしては、掃除ですよね（＾＾

掃除は本当に最強です。

もう既にやっているかもしれませんが、もっとやっても罰は当たりません。

旗振り役が手を上げたら、少しずつ周りに浸透していったりします。一緒になってやってくれる人が出てくるんです。

掃除の最中にコミュニケーションも育つでしょ。

決まりとか外部清掃が入っているとかの関係で、掃除がどうしてもできないという場合は、整理整頓とかでもいいと思います。

最近のメルマガの話題とも繋がりますが、自分が少し変わってみせると、周りに影響を与えることができるんですよね。

他の人にいきなり働きかけて何かをさせるというのは難しくても、自分自身が動くのはすぐできます。

ハードルがあるとしたら、自分の中の抵抗だけです（＾＾；

これを突破するのが一番大変かもしれません。